佛山优才安居宜居工作正式启动

东西南北中，发展到广东。百万英才汇南粤，功夫之城佛山亮出新招式：常态化开展“优才安居宜居”工作，用心用情用力帮助人才解决住房后顾之忧。

　　赴南京揽才一个月不到，5月15日，我市马不停蹄举行优才安居宜居工作启动仪式，迅速落实佛山打造青年人才友好型城市八项措施，助力人才“一站式”安居，吸引更多海内外人才来佛山创新创业。

　　经济大市挑大梁，佛山正以二次创业的奋斗姿态“再造一个新佛山”，在方方面面求新求变、求质求效。为聚力“再造一个新佛山”赋能，在佛山市人才工作局的指导下，佛山市住房和城乡建设局联动佛山市人才数科集团，统筹建立全市优才安居宜居服务机制，常态化开展优才安居宜居工作，致力提升人才服务品质，营造宜居宜业宜创新的人才发展环境。

　　“政府搭台+房企让利+金融赋能”，纵观佛山服务人才优才安居宜居的“组合拳”，无论从速度还是温度来看，都可以说是诚意满满。

　　勇挑大梁 多措并举让人才在佛山安居乐业

　　今年的广东省高质量发展大会提出，人才因产业而聚，产业因人才而兴。要广聚天下英才，携手港澳加快建设高水平人才高地，夯实现代化产业体系的人才基座、人才底座。

　　以“敢饮头啖汤”著称的佛山明确提出，要让人才与创新彼此成就，面向全国全球引进一流科技创新人才和创新团队，努力造就一支与现代产业体系相匹配的人才大军。

　　佛山始终坚持人才引领发展的战略地位，深入贯彻落实《关于建设高水平人才高地创新高地的意见》，不断完善人才政策体系、多措并举招揽人才，先后出台《佛山市人才引育扶持工作实施细则》《佛山市人才安居办法》等政策文件，通过优化人才服务、改善人才居住条件等措施，吸引国内外优秀人才。

　　为人才办好大小事，佛山讲心也讲“金”。

　　安居方能乐业。在住房方面，佛山提出要让天下英才在佛山求职住宿“有保障”、就业租房“有补贴”、购房安居“有实惠”。

　　按照现行的人才政策，对全职新引进到佛山工作，且引进后在佛山市购买商品住房的领军人才，佛山最高给予1000万元购房补贴；对认定或获评青年储备人才的，一次性给予60万元购房补贴；对博士后、正高级职称专业技术人才，一次性给予30万元购房补贴；对博士、副高级职称专业技术人才，一次性给予20万元购房补贴。

　　同时，佛山还创新推出“优才安居宜居”服务，依托佛山市人才数科集团“优粤佛山卡”和“佛山人才码”数字化平台，联动房企、金融机构打造全链条人才购房支持体系，通过线上线下融合服务，为人才提供高效便捷的安家解决方案，包括专属购房优惠和金融支持等。

　　敬才爱才 品牌房企联动金融机构诚意让利

　　为积极响应百万英才汇南粤工作部署，市住建局积极有效牵头动员相关企业、单位参与优才安居宜居活动。活动当天，18家品牌房企及多家商业银行与佛山市人才数科集团签订了人才购房服务合作项目框架协议。

　　协议明确三大创新机制：双线融合服务，即通过“优粤佛山卡”线上平台与“优才宜居服务专员”线下机制联动，实现人才需求的精准匹配；政策即时推送，对高端人才、基础性人才等实行分类优惠标准，人才可享受阶梯式安居补贴；长效保障机制，合作有效期两年，到期自动续展，确保人才服务政策连续性。此外，协议还约定建立联合监督小组，对房企履约情况进行动态评估。

　　可以说，这一场政企人才之间的“双向奔赴”，打出了一套诚意满满的“组合拳”——

　　项目有品质。从参与活动的房企来看，18家具有品牌公信力的房企，提供的项目优质、房源多、房型丰富，且地段优、优惠力度大、无交楼风险，涵盖刚需、改善型、大平层标杆项目，教育、交通、生态配套全优，部分房源“今年买今年住”。

　　优惠有力度。房企出台系列优惠政策，如对申领优粤佛山卡A卡、B卡以及博士、副高级以上职称人才，在佛山购买相关楼盘商品住房的，额外享受98折优惠；申领优粤佛山卡C卡、D卡的人才，在佛山购买相关楼盘商品住房的，额外享受99折优惠。

　　服务有保障。对人才而言，可解锁专属购房福利，与重点房企优惠叠加形成“政策礼包+市场让利”的双重惊喜，切实降低扎根佛山的成本。

　　当天，主办方还组织开展高层次人才看房活动，让广大人才通过实地探访有关楼盘，感受佛山的优质服务，选择“未来的家”。活动后，主办方还将安排专属顾问跟进人才购房服务，足见服务之贴心、暖心与持续性。

　　城市跃升 为“再造一个新佛山”提供人才支撑

　　佛山是粤港澳大湾区极点城市、岭南文化重要发源地，既有广东经济第三城、全国制造业大市的雄厚实力，也有传统与现代交相辉映、制造与文化相互滋养的独特魅力。选择佛山，就是选择施展才华的广阔舞台、安居乐业的幸福港湾、成长成才的理想热土。

　　邀天下英才逐梦佛山，佛山立足长远，以人为本，通过构建系统性、规范化的人才安居政策服务体系，破解人才安居的碎片化难题。

　　在人才服务上，市住建局积极响应市委、市政府工作部署，多措并举开展人才安居工作。下一步，市住建局将结合全市人才安居工作情况，以“敢饮头啖汤”的改革创新精神，一方面继续落实好佛山打造青年人才友好型城市八项措施、《佛山市人才安居办法》；另一方面创新工作方式，推出更多实招，助力实现“再造一个新佛山”目标。

　　同时，佛山还将进一步优化智慧房产系统中的人才安居板块，完善人才房数据库，进一步以信息化智能化手段提升人才安居服务水平。

　　佛山城发等房企表示，接下来将加大优惠力度，针对佛山人才推出购房补贴等优惠政策；丰富产品供给，打造更多符合人才需求的多样化住房产品，涵盖刚需、改善、公寓等不同类型；提升服务品质，建立人才专属服务通道，提供从购房咨询到入住后的全方位贴心服务；加强与政府、企业联动，积极参与人才公寓建设，为佛山引才、留才筑牢坚实住房保障。

　　这是佛山这座城市尊才、爱才、优才、惜才的具象化：打造“政府搭台、企业唱戏、金融赋能”模式，有效构建“房-贷-装”全周期服务闭环，既破解青年住房焦虑，又为城市高质量发展注入创新动能，形成人才引留与城市发展共生共赢格局。

文/佛山市新闻传媒中心记者覃征鹏

(编辑：黄银华)